Отраслевая рамка квалификаций - История изменений

Slushnikov в 12:48, 23 июня 2021

2021-06-23T12:48:26Z

Slushnikov в 12:46, 23 июня 2021

2021-06-23T12:46:40Z

Slushnikov в 12:46, 23 июня 2021

2021-06-23T12:46:25Z

Slushnikov в 12:46, 23 июня 2021

2021-06-23T12:46:12Z

Slushnikov в 12:45, 23 июня 2021

2021-06-23T12:45:56Z

Slushnikov в 12:45, 23 июня 2021

2021-06-23T12:45:35Z

Slushnikov в 12:44, 23 июня 2021

2021-06-23T12:44:08Z

Slushnikov в 12:43, 23 июня 2021

2021-06-23T12:43:59Z

Slushnikov в 12:43, 23 июня 2021

2021-06-23T12:43:22Z

Admin в 12:45, 8 февраля 2021

2021-02-08T12:45:43Z

@@ Строка 20: / Строка 20: @@
 <li> содействия в организации прогнозирования развития квалификаций, в формировании предложений по разработке, актуализации профессиональных стандартов, квалификаций, в проведении межотраслевого и межстранового сопоставительного анализа, статистического учета;
 <li> содействия в формировании перечней профессий, специальностей, направлений подготовки, формулировании образовательных результатов (компетенций) при переходе между квалификациями, проектировании образовательных стандартов и программ, установлении связей между широкими квалификациями по образованию и профессиональными квалификациями;
-<li> построения типовых, корпоративных, индивидуальных карьерных и образовательных траекторий для получения и наращивания квалификаций.</strong>
+<li> построения типовых, корпоративных, индивидуальных карьерных и образовательных траекторий для получения и наращивания квалификаций.</ul>
+</ul>

@@ Строка 20: / Строка 20: @@
 <li> содействия в организации прогнозирования развития квалификаций, в формировании предложений по разработке, актуализации профессиональных стандартов, квалификаций, в проведении межотраслевого и межстранового сопоставительного анализа, статистического учета;
 <li> содействия в формировании перечней профессий, специальностей, направлений подготовки, формулировании образовательных результатов (компетенций) при переходе между квалификациями, проектировании образовательных стандартов и программ, установлении связей между широкими квалификациями по образованию и профессиональными квалификациями;
-<li> построения типовых, корпоративных, индивидуальных карьерных и образовательных траекторий для получения и наращивания квалификаций.
+<li> построения типовых, корпоративных, индивидуальных карьерных и образовательных траекторий для получения и наращивания квалификаций.</strong>

← Предыдущая		Версия 12:46, 23 июня 2021
Строка 21:		Строка 21:
	<li> содействия в формировании перечней профессий, специальностей, направлений подготовки, формулировании образовательных результатов (компетенций) при переходе между квалификациями, проектировании образовательных стандартов и программ, установлении связей между широкими квалификациями по образованию и профессиональными квалификациями;		<li> содействия в формировании перечней профессий, специальностей, направлений подготовки, формулировании образовательных результатов (компетенций) при переходе между квалификациями, проектировании образовательных стандартов и программ, установлении связей между широкими квалификациями по образованию и профессиональными квалификациями;
	<li> построения типовых, корпоративных, индивидуальных карьерных и образовательных траекторий для получения и наращивания квалификаций.		<li> построения типовых, корпоративных, индивидуальных карьерных и образовательных траекторий для получения и наращивания квалификаций.
		+
		+

@@ Строка 12: / Строка 12: @@
 <strong>КРАТКОЕ ОПИСАНИЕ ИНФОРМАЦИОННОГО РЕСУРСА</strong>
-Ресурс обеспечивает инструментальную поддержку разработки отраслевой рамки квалификаций и содержания квалификаций, признаваемых в конкретной отрасли (секторе) экономики, в отдельной компании, в проекте. <li>
+Ресурс обеспечивает инструментальную поддержку разработки отраслевой рамки квалификаций и содержания квалификаций, признаваемых в конкретной отрасли (секторе) экономики, в отдельной компании, в проекте.
 Ресурс предназначен для:
 <li> придания планового характера процессам разработки и актуализации профессиональных стандартов и квалификаций;

@@ Строка 12: / Строка 12: @@
 <strong>КРАТКОЕ ОПИСАНИЕ ИНФОРМАЦИОННОГО РЕСУРСА</strong>
-Ресурс обеспечивает инструментальную поддержку разработки отраслевой рамки квалификаций и содержания квалификаций, признаваемых в конкретной отрасли (секторе) экономики, в отдельной компании, в проекте.
+Ресурс обеспечивает инструментальную поддержку разработки отраслевой рамки квалификаций и содержания квалификаций, признаваемых в конкретной отрасли (секторе) экономики, в отдельной компании, в проекте. <li>
-Модуль предназначен для:
+Ресурс предназначен для:
 <li> придания планового характера процессам разработки и актуализации профессиональных стандартов и квалификаций;
 <li> проведения систематизации, наглядного представления состава квалификаций в областях и видах профессиональной деятельности, разработки квалификационных профилей сотрудников компаний / сборок квалификаций для инновационных проектов, конструирования отраслевых и корпоративных структур квалификаций и компетенций;

@@ Строка 14: / Строка 14: @@
 Ресурс обеспечивает инструментальную поддержку разработки отраслевой рамки квалификаций и содержания квалификаций, признаваемых в конкретной отрасли (секторе) экономики, в отдельной компании, в проекте.
 Модуль предназначен для:
-) придания планового характера процессам разработки и актуализации профессиональных стандартов и квалификаций;
+<li> придания планового характера процессам разработки и актуализации профессиональных стандартов и квалификаций;
-) проведения систематизации, наглядного представления состава квалификаций в областях и видах профессиональной деятельности, разработки квалификационных профилей сотрудников компаний / сборок квалификаций для инновационных проектов, конструирования отраслевых и корпоративных структур квалификаций и компетенций;
+<li> проведения систематизации, наглядного представления состава квалификаций в областях и видах профессиональной деятельности, разработки квалификационных профилей сотрудников компаний / сборок квалификаций для инновационных проектов, конструирования отраслевых и корпоративных структур квалификаций и компетенций;
-) обеспечения полной, актуальной и систематизированной информацией для проведения анализа динамики квалификационной структуры отрасли (области профессиональной деятельности, сектора экономики, отдельной компании);
+<li> обеспечения полной, актуальной и систематизированной информацией для проведения анализа динамики квалификационной структуры отрасли (области профессиональной деятельности, сектора экономики, отдельной компании);
-) содействия в организации прогнозирования развития квалификаций, в формировании предложений по разработке, актуализации профессиональных стандартов, квалификаций, в проведении межотраслевого и межстранового сопоставительного анализа, статистического учета;
+<li> содействия в организации прогнозирования развития квалификаций, в формировании предложений по разработке, актуализации профессиональных стандартов, квалификаций, в проведении межотраслевого и межстранового сопоставительного анализа, статистического учета;
-) содействия в формировании перечней профессий, специальностей, направлений подготовки, формулировании образовательных результатов (компетенций) при переходе между квалификациями, проектировании образовательных стандартов и программ, установлении связей между широкими квалификациями по образованию и профессиональными квалификациями;
+<li> содействия в формировании перечней профессий, специальностей, направлений подготовки, формулировании образовательных результатов (компетенций) при переходе между квалификациями, проектировании образовательных стандартов и программ, установлении связей между широкими квалификациями по образованию и профессиональными квалификациями;
-) построения типовых, корпоративных, индивидуальных карьерных и образовательных траекторий для получения и наращивания квалификаций.
+<li> построения типовых, корпоративных, индивидуальных карьерных и образовательных траекторий для получения и наращивания квалификаций.

← Предыдущая		Версия 12:43, 23 июня 2021
Строка 1:		Строка 1:
−	~~Система предназначена~~ для разработки квалификаций и ~~предоставления информации~~ по ~~ним~~.	+	Ресурс доступен по адресу: https://ork.nark.ru
		+
		+	Массив актуальной информации и цифровой инструмент систематизации квалификаций, признаваемых в конкретной отрасли (ОПД, секторе экономики), обеспечивающий визуализацию представления структурированных данных о профессиональных стандартах, квалификациях, компетенциях и уровнях (подуровнях) квалификации, автоматизацию процессов их разработки и управления ими, связь внутренних и внешних массивов данных.
		+
		+	<strong>ЦЕЛЕВАЯ АУДИТОРИЯ</strong>
		+	* советы по профессиональным квалификациям
		+	* работодатели
		+	* профессиональные объединения
		+	* образовательные организации
		+	* граждане
		+
		+	<strong>КРАТКОЕ ОПИСАНИЕ ИНФОРМАЦИОННОГО РЕСУРСА</strong>
		+	Ресурс обеспечивает инструментальную поддержку разработки отраслевой рамки квалификаций и содержания квалификаций, признаваемых в конкретной отрасли (секторе) экономики, в отдельной компании, в проекте.
		+	Модуль предназначен для:
		+	1) придания планового характера процессам разработки и актуализации профессиональных стандартов и квалификаций;
		+	2) проведения систематизации, наглядного представления состава квалификаций в областях и видах профессиональной деятельности, разработки квалификационных профилей сотрудников компаний / сборок квалификаций для инновационных проектов, конструирования отраслевых и корпоративных структур квалификаций и компетенций;
		+	3) обеспечения полной, актуальной и систематизированной информацией для проведения анализа динамики квалификационной структуры отрасли (области профессиональной деятельности, сектора экономики, отдельной компании);
		+	4) содействия в организации прогнозирования развития квалификаций, в формировании предложений по разработке, актуализации профессиональных стандартов, квалификаций, в проведении межотраслевого и межстранового сопоставительного анализа, статистического учета;
		+	5) содействия в формировании перечней профессий, специальностей, направлений подготовки, формулировании образовательных результатов (компетенций) при переходе между квалификациями, проектировании образовательных стандартов и программ, установлении связей между широкими квалификациями по образованию и профессиональными квалификациями;
		+	6) построения типовых, корпоративных, индивидуальных карьерных и образовательных траекторий для получения и наращивания квалификаций.

@@ Строка 4: / Строка 4: @@
 <strong>Документация</strong>
 <ul>
-  <li>[https://wiki.nark.ru/index.php/%D0%9F%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%B7%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%82%D0%B5%D0%BB%D1%8C%D1%81%D0%BA%D0%B0%D1%8F_%D0%B4%D0%BE%D0%BA%D1%83%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B0%D1%86%D0%B8%D1%8F_%D0%BF%D0%BE_%D0%A0%D0%B0%D0%B7%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D0%BA%D0%B5_%D0%BA%D0%B2%D0%B0%D0%BB%D0%B8%D1%84%D0%B8%D0%BA%D0%B0%D1%86%D0%B8%D0%B9 Пользовательская документация]</li>
+  <li>[https://wiki.nark.ru/index.php/%D0%9F%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%B7%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%82%D0%B5%D0%BB%D1%8C%D1%81%D0%BA%D0%B0%D1%8F_%D0%B4%D0%BE%D0%BA%D1%83%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B0%D1%86%D0%B8%D1%8F_%D0%BF%D0%BE_%D0%9E%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%81%D0%BB%D0%B5%D0%B2%D0%BE%D0%B9_%D1%80%D0%B0%D0%BC%D0%BA%D0%B5_%D0%BA%D0%B2%D0%B0%D0%BB%D0%B8%D1%84%D0%B8%D0%BA%D0%B0%D1%86%D0%B8%D0%B9 Пользовательская документация]</li>
-  <li>[https://wiki.nark.ru/index.php/%D0%90%D0%B4%D0%BC%D0%B8%D0%BD%D0%B8%D1%81%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%82%D0%B8%D0%B2%D0%BD%D0%B0%D1%8F_%D0%B4%D0%BE%D0%BA%D1%83%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B0%D1%86%D0%B8%D1%8F_%D0%BF%D0%BE_%D1%80%D0%B0%D0%B7%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D0%BA%D0%B5_%D0%BA%D0%B2%D0%B0%D0%BB%D0%B8%D1%84%D0%B8%D0%BA%D0%B0%D1%86%D0%B8%D0%B9 Административная документация]</li>
+  <li>[https://wiki.nark.ru/index.php/%D0%90%D0%B4%D0%BC%D0%B8%D0%BD%D0%B8%D1%81%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%82%D0%B8%D0%B2%D0%BD%D0%B0%D1%8F_%D0%B4%D0%BE%D0%BA%D1%83%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B0%D1%86%D0%B8%D1%8F_%D0%BF%D0%BE_%D0%9E%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%81%D0%BB%D0%B5%D0%B2%D0%BE%D0%B9_%D1%80%D0%B0%D0%BC%D0%BA%D0%B5_%D0%BA%D0%B2%D0%B0%D0%BB%D0%B8%D1%84%D0%B8%D0%BA%D0%B0%D1%86%D0%B8%D0%B9 Административная документация]</li>
 </ul>
 <strong>[https://wiki.nark.ru/index.php/%D0%A1%D0%BF%D0%B8%D1%81%D0%BE%D0%BA_%D0%B4%D0%BE%D1%81%D1%82%D1%83%D0%BF%D0%BD%D1%8B%D1%85_%D0%BC%D0%B5%D1%82%D0%BE%D0%B4%D0%BE%D0%B2_%D0%9E%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%81%D0%BB%D0%B5%D0%B2%D0%BE%D0%B9_%D1%80%D0%B0%D0%BC%D0%BA%D0%B8_%D0%BA%D0%B2%D0%B0%D0%BB%D0%B8%D1%84%D0%B8%D0%BA%D0%B0%D1%86%D0%B8%D0%B9 СПИСОК ДОСТУПНЫХ МЕТОДОВ]</strong>